Personalservice

Wir lösen Ihre Personalprobleme.

Für unsere Kunden suchen, vermitteln und überlassen wir Mitarbeiter lokal, landesweit und weltweit

Unsere Leistungen im Bereich Personalservice

Normatec löst die Personalprobleme ihrer Kunden auf schnelle, effektive, wirtschaftliche und individuelle Art und Weise. Als Unternehmen mit dem Hauptsitz in Wetzlar, sind wir sowohl regional als auch in Deutschland und international bestens vernetzt. Damit sind wir in der Lage, für unsere Kunden lokal, landesweit und weltweit Mitarbeiter zu suchen zu überlassen und zu vermitteln.

Arbeitnehmerüberlassung

Gemäß des aktuellen Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) und mit der dafür notwendigen Erlaubnis durch die deutsche Bundesagentur für Arbeit überlässt Normatec Personal in verschiedenen Unternehmensbereichen.
Als Mitglied des Arbeitgeberverbandes IGZ beschäftigen wir die Mitarbeiter nach dem aktuellem Tarifvertrag und den entsprechenden Branchenzuschlägen.

Wir unterscheiden hierbei folgende Personalgruppen:

  • Facharbeiter (z.B. Werkzeugmacher/Werkzeugmechaniker, Elektriker usw.
  • Produktionsmitarbeiter
  • Konstrukteure / Ingenieure aus verschiedenen Fachbereichen
  • Kaufmännisches Personal
  • Führungskräfte für Notfälle / Interimslösungen
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Personalvermittlung

Normatec vermittelt parallel zur Arbeitnehmerüberlassung auch für ihre Kunden Personal für Festanstellungen oder für befristete Verträge.
Hierzu wird gemeinsam mit dem Kunden ein individuelles Profil erstellt, um zielsicher und schnell einen für die Aufgabe qualifizierten Kandidaten zu finden.

Out- und Replacement

Bei betriebsbedingten Kündigungen unterstützen wir unsere Kunden im Prozess der Beendigung des Arbeitsverhältnisses und betreuen die betroffenen Mitarbeiter auf würdevolle Art und Weise:

Wir zeigen diesen Menschen hierbei Ihre Potentiale und neue Perspektiven auf. Bei entsprechender Qualifikation können wir dieses Personal an andere Firmen vermitteln und idealerweise die Weiterbeschäftigung der Mitarbeiter in der gleichen Branche oder bei ähnlichen Arbeitsplätzen unterstützen.

Eine andere Alternative ist, dass wir den Arbeitnehmer, bei entsprechendem Bedarf im Markt, im Rahmen unserer hauseigenen Arbeitnehmerüberlassung selbst beschäftigen. Damit beschleunigen wir die konstruktiven Prozesse in Richtung der Weiterbeschäftigung und reduzieren gleichzeitig die Reibungspunkte für das kündigende Unternehmen.

Personalservice Out and Replacement

Wir suchen ab sofort:
Einen Werkzeugmechaniker (m/w)

... mit abgeschlossener Berufsausbildung und mindestens 3 bis 10 Jahren Berufserfahung in den Bereichen Umformtechnik und Neuanfertigung oder Instandhaltung von Presswerkzeugen. Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung von mind. 5 Jahren bei Inbetriebnahmen von komplexen Werkzeugsätzen in den Presswerken. Wenn Sie darüber hinaus eine hohe Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen in den produktionsfreien Zeiten, sowie  3-Schicht Bereitschaft und projektbezogenen Auslandsaufenthalten mitbringen, sollten Sie sich auf unsere Stellenausschreibung bewerben.

Zum Jobangebot

Ihre Vorteile im Überblick

Das Zusammenspiel von Produkt, Produktion und Betriebsmitteln sehen wir als Voraussetzung für den Erfolg eines Projektes. Umfassendes Know-how und ausreichende Kapazitäten, um den Herausforderungen gerecht zu werden, sind unsere Stärke.Wir bieten durchgängige Kompetenz durch geschulte und vor allem praxisbezogene Mitarbeiter, die durch langjährigen Kundenkontakt die Anforderungen bzw. Bedürfnisse unserer Kunden kennen und entsprechend im Projekt berücksichtigen.Das langjährige Know-how unserer Mitarbeiter im Bereich Einarbeitung, Try-Out und Handling sehen wir als Kernkompetenz unserer Planungsleistung und somit als Garant qualitativ hochwertiger Lösungen. Alles aus einer Hand, ohne unnötige Schnittstellen, die eine Abfrage bezüglich der Einhaltung planerisch festgelegter Meilensteine vereinfacht und nicht den Blick für das Wesentliche verlieren lässt.

  • Wir sind wir in der Lage, die Einarbeitung der Werkzeuge selbstständig oder in enger Kooperation mit Ihren Technikern durchzuführen.
  • Das Team verfügt hierzu über langjährige Erfahrung im Werkzeugtryout und in der Einarbeitung von Werkzeugen in den Presswerken des Kunden.
  • Unsere Fachkräfte sind in der Lage, Mentalitätsbarrieren und verschiedene Sprachen zu überbrücken.

  • Analyse und Bewertung einer bestehenden Werkzeugsituation im Hinblick auf Verbesserungspotentiale
  • Reduzierung der Platinengröße durch Simulation und spätere Änderung der Konstruktion
  • Erhöhung der Taktzahlen innerhalb der technischen Möglichkeiten

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